Неписанные правила: допобязанности для работодателей, не предусмотренные ТК

Неписанные правила: допобязанности для работодателей, не предусмотренные ТК

Работодателям все сложнее выигрывать трудовые споры. За последние годы в делах об увольнении суды стали выносить решения в пользу работников на 50% чаще, чем раньше. Правосудие имеет социальную направленность, суды используют любые зацепки, чтобы поддержать именно работника. И часто выводы судов основаны на довольно вольном толковании Трудового кодекса. Суды возлагают на работодателей обязанности, которые в кодексе не указаны. О новых препятствиях для работодателей и о том, как с этим бороться, рассказывают Георгий Мжаванадзе и Елена Питиримова, партнеры практики трудового и миграционного права «Меллинг, Войтишкин и партнеры»....
08.12.2024 - 18:19
Источник: 300.pravo.ru  
Рубрика: «Закон, Власть»   Поделиться: Поделиться новостью в Facebook Поделиться новостью в Twittere Поделиться новостью в VK Поделиться новостью в Pinterest Поделиться новостью в Reddit

Сотрудники ГАИ Феодосии провели акцию Знают правила друзья, знаю правила и яСотрудники ГАИ Феодосии провели акцию «Знают правила друзья, знаю правила и я» В рамках проведения профилактической акции «Единые уроки безопасности дорожного движения» проводимого в Крыму, с целью предупреждения детского дорожн ...

Приглашаем работодателей к сотрудничествуПриглашаем работодателей к сотрудничеству В целях оказания содействия занятости населения города администрацией Тюмени проводится анализ информации о потребности в деятельности, имеющей общес ...

35% работодателей в Германии готовятся к увольнениям35% работодателей в Германии готовятся к увольнениям В Германии четыре из десяти компаний планируют сокращение рабочих мест в 2025 году. Об этом сообщает РИА Новости, ссылаясь на результаты опроса, пров ...

МегаФон в десятке лучших работодателей РоссииМегаФон в десятке лучших работодателей России МегаФон вошёл в Топ-10 лучших работодателей России по итогам 2025 года в рейтинге HeadHunter. Оператор улучшил свою позицию год к году и стал единств ...

Единороссы соберут жалобы трудящихся на работодателейЕдинороссы соберут жалобы трудящихся на работодателей Депутаты Госдумы от «Единой России» (ЕР) в период с 7 по 11 октября примут участие в «неделе приемов граждан» по вопросам защиты прав избирателей в с ...

80 % российских работодателей обсуждают зарплату на собеседовании80 % российских работодателей обсуждают зарплату на собеседовании 20 % опрошенных представителей компаний заявили, что используют формулировку "ЗП по договоренности" в случае, если оплата на должности сдельная или з ...

В Великих Луках пройдет семинар для работодателейВ Великих Луках пройдет семинар для работодателей 24 и 25 апреля в Пскове и Великих Луках состоятся семинары на тему «Комплексный подход к обеспечению безопасности труда». Семинары организованы совме ...

В Череповце 29 работодателей расскажут о своих вакансияхВ Череповце 29 работодателей расскажут о своих вакансиях 18 апреля, в пятницу, пройдет единый день регионального этапа всероссийской ярмарки трудоустройства. ...

СФР Псковской области запустило телеграм-чат для работодателейСФР Псковской области запустило телеграм-чат для работодателей Отделение СФР по Псковской области сообщает о начале работы телеграм-чата «ОСФР по Псковской области работодателям». Цель — консультационная и информ ...

Премирование: новые ограничения и запреты для работодателейПремирование: новые ограничения и запреты для работодателей В Трудовом кодексе появились дополнительные гарантии для сотрудников. Теперь нельзя лишать их премии, а снижать ее за дисциплинарные проступки можно ...

SuperJob: 72% работодателей рассматривают бакалавров наравне с магистрамиSuperJob: 72% работодателей рассматривают бакалавров наравне с магистрами По данным сервиса, в каждой девятой компании диплом бакалавра приравнивают к справке о неполном высшем образовании ...

Холдинг РЖД вошел в тройку лучших работодателей РоссииХолдинг РЖД вошел в тройку лучших работодателей России Народный рейтинг лучших работодателей России представил Всероссийский центр изучения общественного мнения. ...